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聚焦实干者:星级员工陈鑫
发布时间:2023-02-10     作者:韩立岗   分享到:


爱岗敬业  甘于奉献

尿素分厂陈鑫荣获陕化公司2022年度星级员工

陈鑫,1987年12月出生,中共党员,大学学历,2011年参加工作,现任尿素分厂27万吨装置工艺技术员。爱岗敬业,踏实工作,是他的工作态度。自参加工作以来,先后在化工巡检、中控主操、化工班长、工艺技术员等岗位以优异的表现得到分厂领导及同事的一致好评。

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刻苦钻研业务 提升自我技能

自2011年7月参加工作以来,陈鑫干一行,钻一行,从学徒到主操、副班长、班长、工艺技术员。为胜任本职工作,他刻苦钻研业务知识,努力提高技术水平,注重理论联系实际,带着问题学习,凡是遇到不懂的问题,虚心向同事及领导请教,力争做到学有所获,不断提高自己的专业技术水平和解决实际问题的能力。在公司组织的2016年技术比武大赛、2017年岗位练兵大赛中获得一等奖、在2020年集团组织的班组长培训中获得“优秀学员”称号、在2022年获得二季度“学习之星”。

参与技术改造 为企业提质增效

近年来,解析外冷器使用寿命短,检修频次多,因列管泄漏,循环水池氨氮多次超标,对分厂环保增加很大压力。通过对解析外冷器内部构造研究,陈鑫提出在解析外冷器进气管道增加分布器,在冷却器列管上增加挡气板来降低气流对列管的冲刷,彻底消除了解吸外冷器列管泄漏隐患,保证了循环水质量与解析废液的达标排放;他参与了蒸发自动转循环项目改造,降低了蒸发系统造粒管线及喷头堵塞的风险;在控制室搬迁时,由于距离现场较远,系统在开停车、大幅度减量或一甲泵不打量时,若不能及时打开吸收塔排放就会造成吸收塔满液,二氧化碳上窜系统被迫停车等风险,为消除这一隐患,陈鑫提出在吸收塔排放增加自调阀,保证吸收塔液位的远程控制,确保系统安全稳定运行。他对每一项改造过程进行严格把关,使各项改造达到预期效果,真正将节能降耗、设备长周期、系统稳定运行落到实处。

组织对标学习 提升员工业务素质

陈鑫深知要安全生产,就必须注重培养提升员工业务素质。他主动对标先进分厂学习、借鉴经验,开展班组之间的降低能耗、稳定运行、增加产量、保持产品优等品率的达标竞赛;他组织在班组内部实行人与人的对标来提升员工业务技能水平,由业务技能较为熟练的员工手把手带新员工,传授日常设备维护和工艺操作的基本技能,能够帮助青工快速掌握职业技能。通过一系列有针对性的岗位练兵,理论与实际充分结合,使员工的整体素质及业务水平得以提高。

工作坚持原则 提升管理水平

作为管理人员,陈鑫心系企业发展,积极加强班组管理。他坚持用制度管人管事,把规程、规范、措施、标准现场化,严格奖惩,公平公正,对勤者奖,惰者罚,让大家深刻意识到只要表现好不仅有面子,还能得实惠,充分激发起了每位员工创先争优的积极性。

陈鑫以严谨务实的工作态度,爱岗敬业的奉献精神,展现出陕化人敬业勤奋的精神。事实胜于雄辩,行动胜于言语,没有豪言壮语,没有丰功伟绩,有的只是一如既往,不计得失,有的只是冲锋在前,任劳任怨。(尿素分厂 韩立岗)

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