2月14日上午，公司在陕西渭南干部学院举行2022年党支部书记抓党建述职述廉考核评议大会。会议由党委副书记、工会主席贾健喜主持。公司党委书记、董事长屈战成，党委委员、纪委书记任俊平参加会议。

大会首先回顾了2022年具体工作，公司深入贯彻落实党的二十大精神，深刻领会党委各项工作安排部署，各项工作在集团得到了很好的评价，也取得了很好的成绩。具体表现为“四强”：一是政治引领力强；二是团结攻坚力强；三是改革发展力强；四是服务群众能力强。

本次评议大会采取“现场述职+书面述职”形式进行，现场述职的6位党（总）支部书记围绕2022年工作整改落实情况、履职尽责情况、存在突出问题及原因分析、下一步的工作思路四个方面谈成绩，查不足，理思路。其他18位党（总）支部书记采取书面述职。党委工作部已提前完成述职述廉报告的预审工作，对报告格式不标准、问题查摆不到位、原因分析不深刻、整改措施不具体的党（总）支部责令整改。

会上，公司领导对现场述职情况进行了点评，党委工作部对书面述职情况进行了点评，既直言肯定了各党（总）支部书记抓党建做出的成绩，也客观评价了存在的短板和不足，并提出了切实可行的操作指导。随后，开展了党支部书记基层建设打分互评议程。

屈战成强调，党支部书记抓威斯尼斯人老品牌述职考核是公司党委一项重要工作，也是全面落实基层组织党建主体责任的重要环节。各党（总）支部要坚持以党的二十大精神为引领，持续构建以党建基础标准化、党建运行系统化、党建功能融合化、党建成果实效化为主线的党建“四化”工作体系。不断推动党建和安全环保、单位任务目标、抓班子带队伍“三融合”。要不遗余力夯实基础，推进党支部标准化规范化建设提档升级，做到政治引领力强、团结攻坚力强、改革发展力强、服务群众能力强，进一步推动党建赋能生产。

公司党委还一并召开了一季度政工例会，对党的二十大精神学习宣贯、党建一揽子文件、红色对标、清廉国企建设、班组劳动竞赛等重点工作做出安排。

各党（总）支部书记、组织员参加本次会议。（权悦林）